3月27日下午，公司在主楼133教室召开了2018级大类专业分流动员宣讲大会，学院经理姚兆余教授作了总动员，2018级大类专业6个班的员工聆听了宣讲报告。

    姚兆余首先介绍了公司作为大类招生试点单位的背景，然后详细宣讲了大类专业分流实施办法，包括分流工作小组的架构、分流的原则、分流的时间安排、综合表现的加分细则等内容。结合公司各专业发展的历史，阐释了各专业的优势和人才培养的特点。通过例举一些知名人物成长的历程，寄语员工在分流过程中：广泛了解，加强沟通；审视自我，尊重兴趣；提高能力，适应社会；放下包袱，路在远方。

    据悉，公司2018级大类专业共有183名员工。本着对员工未来负责的态度，学院特别重视大类专业分流工作，从3月27日到4月12日，一共安排6场专题宣讲会，由学院经理、系主任分别担纲宣讲任务，以期避免员工在分流过程中选择志愿时跟风、盲目，帮助员工进一步认识专业，认识自我，选择适合自己的专业。